Üha suurem osa Austraalia ettevõtetest jätab personalivalikud tehisintellekti hoolde. Seadusaukude ja valdkonna uudsuse tõttu võib oodata, et lähitulevikus muutub töövestlusel oma inimlikkuse demonstreerimine järjest ebaolulisemaks, nendib R2 tehnikakommentaaris Kristjan Port.
Täismahus link: err.ee
