Eesti töölepinguseaduse eelnõuga planeeritud muudatused ei paku endiselt piisavalt paindlikkust majutuse ja toitlustuse valdkonna tööandjatele, kirjutab Original Sokos Hotel Viru personalijuht Airi Neemre.
Täismahus link: aripaev.ee
Eesti töölepinguseaduse eelnõuga planeeritud muudatused ei paku endiselt piisavalt paindlikkust majutuse ja toitlustuse valdkonna tööandjatele, kirjutab Original Sokos Hotel Viru personalijuht Airi Neemre.
Täismahus link: aripaev.ee